상시모집

[서울] 2026년 중장년 경력 인재 지원(채용형) 참여기업 모집 공고 · 중소기업 정책자금 대출

서울시50플러스재단 · 2026년

#중소기업 정책자금 대출서울인력

정부·지자체가 지원하는 이번 사업은 중소기업 정책자금 대출에 관심 있는 기업에게 도움이 됩니다. 지원 내용을 항목별로 정리했습니다.

공고 요약

AI 정리
지원목적

서울시 소재 중소기업이 40~64세 중장년층을 신규 채용할 때 고용안정화를 위한 인건비를 지원하는 사업입니다.

지원금액
  • ·총 지원규모: 공고문 참조
  • ·신규 채용 1인당 최대 300만원
  • ·월 최대 100만원, 3개월 지원
지원내용
  • ·중장년(40~64세 서울시민) 신규 채용 인건비 지원
  • ·근로계약 체결 및 4대보험 가입 후 3개월 이상 계속 근로 시 지급
지원조건
  • ·신청 대상: 서울시 소재 기업
  • ·상시근로자수 5인 이상(고용보험 피보험자 기준)
  • ·4대보험 가입 기업체
  • ·40~64세 서울시민을 신규 채용한 기업

AI가 공고 원문을 요약한 내용이에요. 정확한 금액·조건은 아래 공고 원문을 꼭 확인하세요.

공고 원문

지원분야
인력
소관부처·지자체
서울특별시
사업수행기관
서울시50플러스재단
신청기간
예산 소진시까지
지원대상
중소기업
사업신청 방법
온라인 접수 (서울시50플러스 일자리몽땅)
문의처
서울시50플러스재단 (동부) 02-460-5502, 5506 / (북부) 02-460-5401, 5505 / (남부) 02-460-5304, 5301 / (중부) 02-460-5203, 5202 / (서부) 02-460-5106, 5104
사업신청 사이트
사업개요
서울시50플러스재단은 경험과 경력을 보유한 중장년의 일자리 창출과 고용 기회 확대를 위해「중장년 경력 인재 지원(채용형)」사업을 추진하고 있습니다. 중장년 채용 수요가 있는 기업을 대상으로, 중장년의 경험과 역량을 현장에서 활용할 수 있도록 지원하오니 중장년 채용을 희망하는 기업의 많은 관심과 참여 바랍니다. ☞ 서울시 소재 기업 중 상시근로자수(고용보험 피보험자 기준) 5인 이상이며, 4대보험에 가입된 기업체(사업장)으로서, 40~64세 서울시민을 신규 채용한 기업 ☞ 중장년 채용에 대한 고용안정화를 위해, 아래에 해당하는 비용을 신규 채용1인당 최대 300만원 지원(월 최대 100만원, 3개월) - 신규 채용한 중장년(40~64세 서울시민)과 근로계약 체결 및 4대 보험 가입 후, 3개월 이상 계속 근로한 경우

첨부파일

공고문 원본 파일입니다. 신청 전 반드시 원문을 확인하세요.

공고 원문 보기 ↗

#인력#서울#2026#상시근로자#근로자#서울시50플러스재단#중장년#인건비#서울특별시#고용#신규채용

이 사업과 함께 기업부설연구소, 정책자금 등 중소기업 정책자금 대출 관련 서비스도 살펴보면 도움이 됩니다.

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